Op Prinsjesdag presenteerde het kabinet de Miljoenennota 2022 en dus ook het Belastingplan 2022. In onze bijgaande special staan de belangrijkste gevolgen van de Miljoenennota. Let op! De verwachting is dat bij de algemene beschouwingen een aantal voorstellen worden aangepast, of toegevoegd. Uiteraard zullen wij u hierover informeren met een aangepaste nieuwsbrief. Daarnaast moeten de
Algemeen Wij zetten ons in om u steeds op de hoogte te houden van nieuwe ontwikkelingen, maar zullen dit niet meer op dagelijkse basis doen. Zodra er noemenswaardige ontwikkelingen zijn, zullen wij u daarvan uiteraard op de hoogte brengen met een update. Dat zal bijvoorbeeld het geval zijn wanneer er meer duidelijkheid is over (de
Sinds de invoering van de Wet Arbeid in Balans bent u als werkgever verplicht om uw oproepkracht na een jaar een arbeidsovereenkomst aan te bieden met een vast aantal uren. Binnen één maand na het jaar moet u schriftelijk of elektronisch een aanbod doen. Het aangeboden aantal uren moet minimaal gelijk zijn aan het gemiddeld
In tegenstelling tot eerdere berichten dat per 1 april en per 1 juli a.s. er geen vaste reiskostenvergoeding woon-werk verstrekt mag worden aan personeelsleden die op 12 maart 2020 in dienst waren, vervalt de regeling niet. Tot 1 oktober is de regeling verlengd! Voor werknemers die na 12 maart 2020 in dienst gekomen zijn mogen
Bijgaand weer een update, met vandaag: Aanvraagperiode TVL Q1 2021 verlengd; Mogelijkheid digitaal aanvragen betalingsregeling voor (gedeeltelijke) terugbetaling NOW 1 en 2; NOW 1: referentie loonsom januari 2020 niet representatief, wat nu? De Nieuwsbrief is hier te downloaden Deze pagina, én het memo wordt periodiek geactualiseerd. Kijk daarom regelmatig op onze website voor een update. Heeft u
